التركيز وتنظيم يوم العمل
مراجعة المقاطعات والأولويات؛ المخرج: خطة لفترة عمل مركّز وحدود واضحة للتواصل.
ورش العمل
لفرق العمل والقادة
امنح فريقك أدوات يستخدمها في التحديات اليومية.
نتدرّب على مواقف من واقعكم: التركيز وسط المقاطعات، والحوار تحت الضغط، وفهم العملاء، أو التعاون داخل الفريق. يخرج المشاركون بأداة عملية وخطة للتطبيق.
ممارسة فعلية، وتغذية راجعة، ومخرج قابل للاستخدام بعد الورشة.
ما الذي تحصلون عليه؟
ورش العمل
اختصاصي جراحة الأعصاب. درست الطب وأتممت تدريبي التخصصي في ألمانيا، وخضت تجربة تأسيس الأعمال وإدارة الفرق في دبي. أجمع المعرفة الطبية والعصبية والخبرة العملية في شرح واضح يرتبط بما يعيشه الناس.
مؤسس عدة شركات في دبي، منها آر بي هومز، التي أصبحت عام 2021 في إكسبو 2020 دبي شريكاً محلياً للمطوّر الماليزي آي بي إن ديفيلوبمنت برهاد.
- 01
ممارسة فعلية على مواقف من واقع الفريق.
- 02
تغذية راجعة تساعد المشاركين على مراجعة ما جرّبوه.
- 03
أداة قابلة للاستخدام وخطة تطبيق للأسبوعين التاليين.
موضوعات نختار منها بحسب احتياجكم
الموضوعات
القيادة والحوار تحت الضغط
محاكاة موقف صعب؛ المخرج: ورقة تحضير للحوار وأسئلة لمراجعة القرار.
فهم العميل ووضوح الرسالة
للمبيعات أو التسويق؛ المخرج بحسب المسار: دليل أسئلة للعميل أو رسالة محسّنة مع فكرة لاختبارها.
التعاون داخل الفريق
مراجعة موقف من التعاون وتوزيع الأدوار؛ المخرج: اتفاق واضح على المسؤوليات والخطوة التالية.
التخصيص
تخصيص يبدأ من موقف حقيقي
نختار مسارًا رئيسيًا وحالات من عمل الجهة دون بيانات شخصية. نحدد مسبقًا مخرجًا يمكن مراجعته، ونستخدم تمرينًا قصيرًا قبل التدريب وبعده لمناقشة ما تغيّر.
كيف ننظّم العمل؟
العملية والصيغة
نصف يوم: ٣ ساعات تدريب. يوم كامل: ٦ ساعات تدريب. حتى ٢٠ مشاركًا في الصيغة الأساسية، دون احتساب الاستراحات. تُناقش الأعداد الأكبر والبرامج متعددة الأيام حسب الطلب.
- 01
التحضير
لقاء حتى ٤٥ دقيقة واستبيان احتياج مهني مختصر. نختار الهدف والحالات ونكيّف المواد.
- 02
التطبيق
نصف اليوم يركز على مهارة وحالة رئيسية. اليوم الكامل يتيح محاكاة متكررة وعملًا جماعيًا ومراجعة المخرجات.
- 03
نقل التعلّم إلى العمل
مواد رقمية وخطة تطبيق. نحدد السلوك أو المخرج المراد مراجعته. المتابعة الإضافية تُدرج في العرض عند طلبها.
عرض مكتوب
عرض يناسب احتياجكم
نبدأ بتحديد احتياجكم والهدف من التعاون، ثم نرسل عرضًا مكتوبًا يوضح النطاق والأتعاب وأي تكاليف إضافية قبل الاتفاق.
أخبرونا عن الجهة والفريق وعدد المشاركين، والتحدي، والموعد، والمكان أو اللقاء الرقمي، واللغة المطلوبة.
نموذج الاستفسار المباشر
لنبدأ بما تريدون تغييره
أخبرونا عن الجهة والفريق وعدد المشاركين، والتحدي، والموعد، والمكان أو اللقاء الرقمي، واللغة المطلوبة.
طلب تواصل
لنبدأ بما تريد تغييره
أخبرنا باختصار عن احتياجك. نراجع الطلب ونناقش الصيغة المناسبة قبل أي اتفاق.
تفاصيل النطاق والتنظيم
كيف ننظّم العمل؟
المحاضرات والورش تعليمية وتطبيقية. نفصل بين النتائج البحثية والخبرة الشخصية، ولا نقدّم ضمانًا لنتيجة صحية أو تجارية.
يُبيّن العرض النهائي تكاليف السفر والإقامة والضرائب الواجبة إن انطبقت. التسجيل وإعادة البث والترجمة الفورية باتفاق منفصل. توفر الجهة القاعة والتجهيزات أو منصة اللقاء.
أسئلة قبل البدء
قبل أن نبدأ
هل يمكن تخصيص الموضوع؟
نعم. نبدأ بالفريق والتحدي والنتيجة المطلوبة، ثم نختار المحاور والأمثلة والتمارين المناسبة ضمن تخصصي.
هل تناسب المحاضرات والورش فرق التسويق والمبيعات؟
نعم. نكيّف الأمثلة بحسب فريقكم: التركيز والتعاون، وفهم العملاء في المبيعات، والانتباه ووضوح الرسالة في التسويق. نختار موضوعًا محددًا لكل لقاء.
كيف تُحدّد الأتعاب؟
بحسب الخدمة والمدة وحجم المجموعة والتخصيص وطريقة التقديم. تحصل على عرض مكتوب قبل الاتفاق.
هل تشمل المحاضرات والورش خدمات طبية؟
هي خدمات تعليمية وتطبيقية. يُناقش أي تقييم أو عمل طبي فردي ضمن نطاق مستقل وواضح.